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/>各國政府必須準備好鼓勵新的創新理念，並為具有高增長潛力的行業的試驗提供資金。 Péter Mihalicza
談到了對不良事件原因的研究，而 Edit Kárpáti 博士則談到了事件的外部和內部溝通和記錄。<br/><br
/>此外，家庭福利越來越依賴於歐洲因素，例如單邊財政政策、薄弱的社會層面和 EMU 完成的推遲。 EESC
強調，解決成員國之間和成員國內部的嚴重失衡是實現經濟和社會復原力的先決條件。
在一些歐盟國家，這些影響將進一步加劇現有的社會問題。<br/><br
/>所有這一切不僅奠定了基礎，而且還指定了法律框架，代表機構可以就其內容決定構成市長辦公室公務員績效要求基礎的目標。
考慮到正確適用法律和適當行使法律的要求，Ötv。 它基於第 8 條第 (1) 款和第 10 條第 (1) 款的規定，在執行這些規定時 -
作為與市政當局運作相關的優先任務 - 辦公室有義務進行合作。
屬於這個圈子的重要任務是代表機構的權力，當代表機構在地方政府權力事務中行事或做出決定時。
由此可見，代表機構，以及市長、書記員和辦公室主任，不能就法律規定的國家行政權力確定類似授權的具體任務分配。
當市長在文員的情況下確定相關年份的具體績效要求時，此要求也適用於市長的權力。<br/><br/>根據《民法典》第 34 條第 4
款，雇主權力的行使者根據部門和組織目標，事先以書面形式確定當年公務員的績效要求。 4.eight
.歐盟積極嘗試調動可用資金，以便成員國能夠立即對大流行病的爆發做出反應。 EESC
歡迎迅速引入歐盟資金使用的靈活性措施，這允許成員國在資金、地區和政策目標之間進行重新部署。
同時，EESC提醒成員國必須顯著提高規劃能力，同時確保所有專項資金得到充分使用和有效應用。
這些資金必須用於在克服經濟衰退方面具有直接積極影響的投資和
/或用於促進歐盟成員國向可持續、包容、數字和低碳經濟轉型的投資。 EESC
呼籲歐盟委員會提供所有可用資源和資金的結構化概覽。<br/><br/>如果它們確實有效且可行，則計劃可盈利的目標
本指南中包含的建議旨在製定相關的國家和地方衛生政策和臨床規程。
應該強調的是，根據國際實踐的文獻，個人績效評估系統在“理念”和方法論方面都非常多樣化。
其公共行政應用的先行者是在私營部門的公司中到處發展的實踐，只有在充分適應的情況下才能在公共行政中取得成功，這也適用於
在各個國家公共行政組織中證明的績效評估在國內的應用。
另一個重要的方面是，國外也有已知的在整個公共行政組織體系中引入績效評價的例子，根據目前的經驗，很大一部分應用基本上來
自盎格魯撒克遜公共行政體系。<br/><br/>1.10
.迅速出台歐盟資金使用的靈活性措施，允許成員國在資金、地區和政策目標之間重新部署，是一種必要且有益的做法。
目前適用的歐盟關於運輸過程中動物保護的立法於 2005 年生效，目前正在對動物福利立法進行全面審查。
審查的目的是更新歐盟動物福利規則，使其更大程度地考慮到最新的科學分析，範圍擴展到更廣泛的範圍，更容易執行其中規定的規
則，並且由於所有這些措施，歐盟的動物福利水平總體上有所提高。
考慮到績效要求，雇主權力的從業者最遲在當年年底評估公務員的績效。
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